为认真贯彻落实市委、市政府《关于开展“执行力提升年”活动》的要求，近期襄城县编办从提高干部队伍素质入手，着力提升部门执行力。
    一是提高思想认识，强化执行理念。该县编办召开全体干部职工会议，认真学习关于提高执行力的领导讲话精神以及报刊文章，使广大干部职工深刻认识到提高执行力的重大意义，使执行力的理念深入人心。
    二是加强学习培训，切实提高执行能力。该县编办提出要按照“对内找不足、对外树形象”的目标，深入开展 “争学习、争业务、争先进、争贡献”的实践活动，强化业务培训，丰富学习内容，创新学习形式，增强学习效果，不断增强干部的业务能力、工作能力、服务能力、创新能力，全体干部形成争做机构编制管理方面的“政策通”、“笔杆子”的良好氛围，为完成全年的各项机构编制工作任务提供强有力的队伍保障。
    三是加强党性修养和作风建设，把提高干部执行力落到实处。该县编办提出要进一步提高认识，向消极保守开战，向好人主义开战，使全体党员干部形成敢干事、会干事、干成事、不出事的良好氛围。对工作中出现的实际问题进行深度剖析，有针对性地处理到位，最终达到弘扬正气、解决问题、提升执行力的目的，努力实现编办机关发展同襄城社会发展的和谐统一。